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Körperfortbewegung – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Körperfortbewegung“ A118 |
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ASER-Schriftenverzeichnis 1975 - 2026 Vollständiges Schriftenverzeichnis des Instituts für Arbeitsmedizin, Sicherheitstechnik und Ergonomie e.V. (ASER) beginnend mit dem Erscheinungsjahr 1975. |
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Ausübung von Ganzkörperkräften – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Ausübung von Ganzkörperkräften“ A114 |
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Office Work Optimizer (OWO) Der OfficeWorkOptimizer ist ein wissenschaftlich validiertes Analyseinstrument auf Basis des BBM/BiFra-Verfahrens und unterstützt Organisationen bei der effizienten, ergonomischen und gesetzeskonformen Gestaltung von Büro- und Mobilarbeitsplätzen. |
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Manuelles Ziehen und Schieben von Lasten – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Manuelles Ziehen und Schieben von Lasten“ A25 |
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KAN-Praxis-Module: Ergonomie lernen Kommission Arbeitsschutz und Normung (KAN), Sankt Augustin |
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Körperzwangshaltungen – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Körperzwangshaltungen“ A111 |
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KomNet-Neuanfragen zum Themenbereich Arbeitsschutz gemäß IFAS-Signierung Neuanfragen im Januar 2026 im KomNet-Themenbereich Arbeitsschutz, hier Variablen rekodiert gemäß der IFAS-Signierung. Die statistische Auswertung zeigt die absolute Monatsverteilung, hier beispielhaft für den Januar 2026 sowie die relative Verteilung (%) in Bezug auf 25.169 Neuanfragen seit dem Jahr 2016. |
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Manuelles Heben, Halten und Tragen – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Manuelles Heben, Halten und Tragen“ A7 |
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Manuelle Arbeitsprozesse – Gefährdungsbeurteilung mit der Leitmerkmalmethode baua: Praxis „Manuelle Arbeitsprozesse“ A55 |
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Intelligente Regelung von Klimaanlagen - Modell- und Laboruntersuchungen zur Wirkung des Raumklimas auf die Haut Die BAuA hat den Forschungsbericht zum Projekt F 2299-2 herausgegeben, welches von der TU Dresden und dem Institut ASER e.V. (Wuppertal) durchgeführt wurde. |
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MEGAPHYS - Mehrstufige Gefährdungsanalyse physischer Belastungen am Arbeitsplatz (Band 1) Die BAuA hat den Forschungsbericht zum Projekt F 2333 herausgegeben, welches von der BAuA (Berlin), dem Institut ASER e.V. (Wuppertal), der Ebus-Beratung (Berlin) und der ArbMedErgo-Beratung (Hamburg) durchgeführt wurde. |
Veranstaltungen
Mi, 11.03.2026 09:00 UhrMenschengerechte Arbeitsgestaltung
72. GfA-Frühjahrskongress
Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V.
Veranstaltungsort: Universität Kassel
Mi, 18.03.2026 09:00 Uhr
Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V.
Veranstaltungsort: Universität Kassel
66. Wissenschaftliche Jahrestagung der DGAUM
66. Wissenschaftliche Jahrestagung der DGAUM
Deutsche Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin e.V.
Veranstaltungsort: LMU Klinikum München
Deutsche Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin e.V.
Veranstaltungsort: LMU Klinikum München
ASER organisierte 13. Symposium des Forums Arbeitsphysiologie in Haan
Presseinformation vom 9. November 2009Das 13. Symposium des Forum Arbeitsphysiologie wurde mit internationaler Beteiligung vom 6. bis 8. November 2009 im Arbeitsschutzzentrum der Bau-Berufsgenossenschaft in Haan durchgeführt.
Die Veranstaltung startete am Freitag Mittag mit der Vorstandssitzung der Deutschen Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin. Inhaltlich ist das Symposium dann am Freitag Abend mit den beiden Gastreferaten von Prof. Dr. Monique Frings-Dresen und Dr. Judith Sluiter von der Universität Amsterdam über muskuloskelettale Beschwerden und Erkrankungen eröffnet worden. Im weiteren Verlauf der Veranstaltung stellten sich Nachwuchswissenschaftler aus dem gesamten Bundesgebiet dem Wettbewerb um die besten Beiträge.
Organisiert wurde das diesjährige Symposium vom Institut ASER an der Bergischen Universität, so lag es nahe, dass der Weg der betrieblichen Exkursion am Samstag auch zuerst in die Schwebebahnwerkstatt und dann zum Institutsstandort nach Wuppertal-Vohwinkel führte.
Mit der Prämierung der 6 besten Wissenschaftsbeiträge fand das Symposium am Sonntag Mittag einen sehr würdigen Abschluss. Die Auszeichnung der Preisträger übernahmen Prof. Dr. Bernd Hartmann aus Hamburg als Mitglied des Leitungsgremiums des Forum Arbeitsphysiologie und Heinke Reuter von der �Lieselotte und Dr. Karl-Otto Winkler Stiftung�, welche das Nachwuchssymposium finanziell unterstützt.
Das nächste, 14. Symposium wird vom 3. bis 5. Dezember 2010 in Olpe stattfinden.
Institut ASER e.V., Wuppertal
Ansprechpartner: M.Sc., Dipl.-Ing. André Klußmann
Telefon: 0202 / 731000
Telefax: 0202 / 731184
E-Mail: info@institut-aser.de
Internet: www.institut-aser.de
Presseinformation zum Download
Presseinformation zum Download im pdf-Format (110 kB)Weitere Informationen
Forum Arbeitsphysiologie � 13. Symposium Arbeitsmedizin und Arbeitswissenschaft für Nachwuchswissenschaftler (PDF-Datei; 670 kB)aser:info, Nr. 7, Ausgabe: November 2009, Schriftenreihe des Instituts ASER e.V. (Hrsg.): ASER Eigenverlag, Wuppertal 2009, ISBN 978-3-936841-18-3
Bitte klicken Sie auf die Fotos für eine druckfähige Darstellung. Über Ihre Berichterstattung würden wir uns sehr freuen. Hierzu können Sie nachfolgende Fotos verwenden. Wir bitten um Übersendung eines Belegexemplars.
Prof. Dr. Monique H.W. Frings-Dresen, Direktorin des �Coronel Institute of Occupational Health� von der Universität Amsterdam in ihrem Gastreferat.
Teilnehmer des 13. Symposiums �Arbeitsmedizin und Arbeitswissenschaft für Nachwuchswissenschaftler� des Forum Arbeitsphysiologie.
Preisverleihung (v.l.n.r): Heinke Reuter (Winkler Stiftung), Andreas Wittmann (Universität Wuppertal, 2. Preis Vortrag), Stefanie Deckert (Technische Universität Dresden, 1. Preis Vortrag), Mario Penzkofer (Universität Siegen, 2. Preis Poster), Annika Rieger (Universität Rostock, 1. Preis Poster), Stefan Diestel (IfADo Dortmund, 3. Preis Vortrag), Marie-Louise Lehmann (IfADo Dortmund, 3. Preis Poster), Andr� Klußmann (Institut ASER e.V., Wuppertal, Organisator des diesjährigen Symposiums).Institut Logos
Institut Logos
Frage-Antwort-Dialoge zur Fachkräftesicherung
Zusammenhang zwischen altersbedingten Erkrankungen bzw. Einschränkungen und ihren Auswirkungen in der täglichen Arbeit mehrWas ist ein Demografie-Check? Wer und wie kann man ihn durchführen? mehr
Welche Bedeutung hat der demografische Wandel für kleine und mittelständische Betriebe im Hinblick auf ihre Belegschaften? mehr
Modulares BDS-Instrument
Das BDS-Instrument ist mehrfach ausgezeichnet und mit seiner Modularität ein ganzheitliches Komplettsystem. Es wird für die Arbeits- und Fachkräftesicherung, die Beurteilung, Gestaltung und Optimierung der Arbeitsbedingungen und den demografischen Wandel eingesetzt. Die kontinuierliche Forschung, Weiterentwicklung und Validierung erstreckt sich über 5 Jahrzehnte und geht bis auf das arbeitswissenschaftliche Verfahren zur Beurteilung arbeitsbedingter Belastungen (BAB) zurück.
Das BDS-Instrument ist mehrfach ausgezeichnet und mit seiner Modularität ein ganzheitliches Komplettsystem. Es wird für die Arbeits- und Fachkräftesicherung, die Beurteilung, Gestaltung und Optimierung der Arbeitsbedingungen und den demografischen Wandel eingesetzt. Die kontinuierliche Forschung, Weiterentwicklung und Validierung erstreckt sich über 5 Jahrzehnte und geht bis auf das arbeitswissenschaftliche Verfahren zur Beurteilung arbeitsbedingter Belastungen (BAB) zurück.
Office Work Optimizer (OWO)
Der OfficeWorkOptimizer ist ein wissenschaftlich validiertes Analyseinstrument auf Basis des BBM/BiFra-Verfahrens und unterstützt Organisationen bei der effizienten, ergonomischen und gesetzeskonformen Gestaltung von Büro- und Mobilarbeitsplätzen. Der Prozess beginnt mit einem kurzen Quick-Check und führt anschließend durch eine strukturierte, mehrstufige Analyse, die alle relevanten ergonomischen, organisatorischen und umgebungsbezogenen Faktoren bewertet. Je nach identifizierten Herausforderungen werden weniger oder mehr Belastungsarten einbezogen; je detaillierter die Anwendung, desto größer das identifizierbare Optimierungspotenzial.